一體推進“學查改” 奏響作風“最強音” ——寧夏能源黨委扎實開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育
來源： 中國鋁業報時間： 2025-07-15作者： 張淑媛
深入貫徹中央八項規定精神學習教育開展以來，寧夏能源黨委緊密圍繞主題，堅持“學查改”一體推進，將學習教育、問題查擺與整改落實有機融合、系統推進，力求學有質量、查有力度、改有成效，在深入開展學習教育方面爭先鋒、作表率、樹標桿，以嚴細實的工作作風為企業高質量發展注入強勁動能。
以學鑄魂，筑牢思想防線“壓艙石”。寧夏能源黨委聚焦“學深悟透”目標，督促所屬各企業黨委構建“集中學、專題學、常態學”三位一體學習體系，打造“黨委領學、黨支部深學、黨員踐學”三級聯動模式，推動中央八項規定精神深入企業、車間、班組，融入員工頭腦。為增強警示教育效果，寧夏能源黨委組織黨員干部圍繞典型案例開展“一案一剖析”，用“身邊事”教育“身邊人”，深刻揭示“由風及腐”的演變規律，筑牢拒腐防變思想堤壩。
在學習覆蓋上，寧夏能源黨委實施“精準滴灌”策略，將學習教育納入黨建考核、述職評議及黨員干部培訓等重要內容，重點抓好領導干部、新提拔干部、年輕干部和關鍵崗位干部的學習，以“關鍵少數”帶動“絕大多數”，形成良好學習氛圍。
寧夏能源紀委深化實施“紀檢+”模式，將廉潔警示教育與生產經營重點工作緊密結合。在反腐倡廉宣傳教育月期間，寧夏能源各級紀委累計組織開展宣傳教育活動 245 場次、警示教育活動 117 場次，參與人數達 15000 余人次；推出《寧能說紀》廉潔微視頻和《清風視點》專稿，通過多種形式推動紀律規矩入腦入心。
以查促改，精準定位問題“靶向標”。寧夏能源黨委從嚴對標對表，全面深入開展“作風體檢”，深挖問題根源，找準病灶；堅持刀刃向內，全面深入查擺問題，實事求是逐一分析研究，形成涵蓋10個方面23條具體問題的問題清單，各單位黨委動態梳理查擺出問題 169 條。
為精準發現“四風”隱形變異問題，寧夏能源黨委通過財務數據比對、合同篩查等方式進行細致排查；推行“清單化、項目化、銷號式”整改機制，建立領導班子集中整治臺賬，針對 6 項問題制定20條整改措施，明確責任人和完成時限，確保整改工作有序推進；開展“回頭看”專項督查，及時排查制度漏洞，修訂完善差旅、接待、公務用車等管理制度，扎緊制度籠子，防止問題反彈。
以改提效，激活事業發展“新引擎”。對于查擺出的突出問題，寧夏能源黨委堅持動真碰硬，以嚴細實的舉措精準整改，堅決糾治“四風”問題、侵害員工利益問題以及領導干部不擔當不作為等問題；運用“邊學邊查邊改”機制，堅持“當下改”與“長久立”相結合，推動整改成果轉化為發展效能。
寧夏能源各級領導干部踐行新時代黨的群眾路線，深入基層、深入群眾開展調查研究，精準把握群眾“急難愁盼”問題和基層亟待解決的突出問題，建立關心關愛員工辦實事清單，今年以來為員工辦實事 91 項；優化為基層減負審核清單及審核流程，切實減輕基層負擔，讓基層干部輕裝上陣。
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